Warunki pracy

Wymiar czasu pracy – 8 godzin /40 godz. tygodniowo/.

Praca jednozmianowa, biurowa, Narzędzia pracy – komputer i sprzęt biurowy;

Stanowisko pracy: biuro siedziby  ZGKiM: Osiedle Niewiadów, blok nr 8, lokal A .

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych był wyższy niż 6%.

Wymagania niezbędne:

1. Posiadanie obywatelstwa polskiego;

2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz publicznych;

3. Niekaralność za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu,
     przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego,
     przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;

4. Nieposzlakowana opinia;

5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku;

6. Posiadanie wiedzy  z zakresu aktów prawnych: ustawy o rachunkowości, ustawy
     o finansach publicznych, przepisów podatkowych,  rozporządzenia w sprawie sposobu
     prowadzenia gospodarki finansowej jednostek budżetowych oraz samorządowych
     zakładów budżetowych.

7. Spełnienie jednego z poniższych warunków:

a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości,

b ) ukończenie średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości,

c) posiadanie świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenie ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydany na podstawie odrębnych przepisów i posiadanie co najmniej 2-letniego stażu pracy,

8. Wyrażenie zgody na  przetwarzanie danych osobowych w dokumentach składanych w związku z naborem dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji zgodnie  z ustawą z dnia 29 sierpnia  1997 r.  o ochronie danych osobowych ( t.j. Dz.U. z 2014 r., poz. 1182 ze zm.)

Wymagania dodatkowe:

• dyspozycyjność, odpowiedzialność, samodzielność, kreatywność,
• umiejętność stosowania i interpretacji przepisów,
• komunikatywność, umiejętność organizacji pracy i pracy w zespole,
• prawo jazdy kat. B,
• obsługa komputera w zakresie obsługi bankowości i poczty elektronicznej, edytora tekstów WORD, EXCEL, Internet oraz programów księgowych.

1. Prowadzenie gospodarki finansowej Zakładu zgodnie z obowiązującymi zasadami.
2. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi.
3. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych oraz finansowych.
4. Przygotowywanie projektu i bieżąca analiza realizacji planu finansowego
5. Sporządzanie sprawozdań finansowych i statystycznych.
6. Prawidłowe naliczanie zaliczek podatkowych, składek, potrąceń, wynagrodzeń i innych świadczeń na rzecz pracowników oraz terminowe ich przekazywanie.
7. Terminowe regulowanie zobowiązań Zakładu.
8. Windykacja należności, w tym dochodzenia roszczeń spornych.
9. Prowadzenie ewidencji księgi głównej – syntetyka, zgodnie z zakładowym planem kont.
10. Prowadzenie ewidencji księgi pomocniczej- analityka, zgodnie z zakładowym planem kont.
11. Prowadzenie ewidencji zakupu i sprzedaży zgodnie z przepisami ustawy o podatku od towarów i usług oraz terminowe sporządzanie deklaracji VAT-7 i przekazywanie podatku należnego.
12. Prowadzenie ewidencji przychodów i kosztów zgodnie z przepisami ustawy o podatku od osób prawnych, terminowe odprowadzanie zaliczek na podatek dochodowy oraz deklaracji CIT.
13. Rozliczanie wynagrodzeń i pochodnych wynagrodzeń dla pracowników ZGKiM,
14. Zapewnienie pod względem finansowym prawidłowości umów zawieranych przez Zakład, w tym przestrzeganie ustawy o zamówieniach publicznych,
15. Wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, wynikających z ustawy o finansach publicznych oraz przepisów wewnętrznych wydanych przez Kierownika Zakładu należących do kompetencji Księgowego.

1. List motywacyjny.
2. Życiorys -  curriculum vitae;
3. Kserokopie lub odpisy świadectw, dyplomów potwierdzających wykształcenie,
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i staż pracy,
5. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie innych kwalifikacji i umiejętności /zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach itp./.
6. Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.

          Osoby niepełnosprawne – kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność

Kserokopie dokumentów winny być poświadczone za zgodność z oryginałem

(poświadczenia może dokonać osoba składająca dokumenty).

Wymagane dokumenty aplikacyjne (umieszczone w zaklejonej kopercie)  należy składać w biurze ZGKiM adres: 

Osiedle  Niewiadów blok 8, lokal A,   97-225 Ujazd

z dopiskiem „Nabór na stanowisko:  KSIĘGOWY  ZGKiM

 w terminie do dnia:  4 września  2015 roku (piątek),  do godziny  15.30.

Aplikacje, które wpłyną do biura ZGKiM po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

W trakcie naboru zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna i test kwalifikacyjny
w terminach ustalonych przez kierownika ZGKiM.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Ujazd. (www.ujazd.bip.cc ) 

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz CV  powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926  z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008  r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458).